对于准备留学加拿大且想要留在加拿大职场的同学们来讲，去加拿大留学只是第一步。如果要立足于加拿大职场，我们应该在加拿大留学阶段，就要对加拿大的社会环境、就业形势等方面有一定的了解，这样才有利于有以后在加拿大的发展。今天，小编带大家看看加拿大职场的一些潜规则!

根据从加拿大留学回来的人们介绍，只要是从三个方面来看加拿大职场情况!

第一是：关于个人的价值与能力问题;我们从小受到中华传统文化的熏陶，从来不炫耀个人的价值与能力，讨厌王婆卖瓜式的自吹自擂。除了在找工过程中效仿他人在Resume使用了个别修饰性的词句外，在实际的言谈中总是充满了谦逊。比如当上边的主管交给一个新项目时，不是把胸脯拍的“啪啪”响，同时吼一声“保证完成任务!”而是小心翼翼地说：“让我试一下吧。”给人一种不太踏实的感觉。如果这样的事发生多了，即使你每次都很好地完成了交托的项目，主管经理也会认为你没有能力或者缺乏信心，以后就不太信任你了。

第二是：新工作从零开始。谈到工作，加拿大就业形势还不错但在加拿大找到一个称心如意的职位很不容易。我们许多人在移民之前都有过不错的工作经历，有的甚至当过某某部门的领导。可是，来到这里不要指望别人会仔细查看你的Resume，欣赏你辉煌的经历。有道是“好汉不提当年勇”，来到这里大家都是从零开始。本人在一家公司工作期间曾有一次跟公司的老板同桌用餐，席间老板问起了我的过去，我告诉他自己曾如何如何，让他大为惊讶。原来，他一点都不清楚我的过去，即使我那时已经做了他好几年的工作助手。

第三是：加拿大职场也有无言的苦衷哦。如果工作中发生了意外情况，导致设想的项目进行不下去了，应该怎样面对上边主管或者其他相关人员的查询?如果按照我们所接受的教育，讲真话，说实话，有的时候不仅不能够得到所期望的理解与支持，反而会得到更多的猜疑甚至责难。

以上就是加拿大职场也有潜规则的介绍了，对于加拿大留学生来说，如果想要留在加拿大工作;及时调整文化差异，关注加拿大就业形势，当然最重要的自身的努力少不了了!小编在这里祝同学们加拿大留学顺利。如果同学们在加拿大留学过程中遇到问题，可以咨询威久加拿大留学专家。